Chu Yue Tong Premio Mensual al Empleado Destacado: Los Modelos a Seguir Impulsan y Fortalecen la Empresa

En agosto de 2025, el Departamento de Comercio Exterior Chuyuetong (también conocido como Yitong Automobile Co., Ltd.) celebró su ceremonia mensual de Reconocimiento al Empleado Destacado. Centrada en "reconocer la excelencia e inspirar dedicación", el evento no solo otorgó reconocimientos al personal destacado, sino que también destacó la filosofía de la empresa de "primero los talentos", impulsando su crecimiento de alta calidad.
Durante la ceremonia, empleados excepcionales de roles comerciales, técnicos y de apoyo recibieron premios, cuya dedicación encarnó la cultura de la empresa de "dedicación y colaboración". Más allá de simples recompensas, el mecanismo dual de la empresa — que combina el reconocimiento mensual con trayectorias profesionales a largo plazo — afirma instantáneamente las contribuciones mientras traza el crecimiento profesional, alineando los logros personales con el desarrollo corporativo.
Desde el reconocimiento mensual hasta incentivos duraderos, y desde el reconocimiento individual hasta el progreso en equipo, el programa de Chuyuetong Automobile ha evolucionado más allá de las "recompensas" para convertirse en una manifestación viva de su cultura corporativa. A medida que más trabajadores destacan y "emular la excelencia" se convierte en una norma para el equipo, el plan de desarrollo de la empresa se define con mayor claridad en medio de días ordinarios pero notables.
En el futuro, Chuyuetong Automobile mantendrá al talento como su motor principal, utilizando modelos a seguir para motivar a los equipos y acelerar su transformación hacia una calidad superior.